As empresas públicas e privadas que anunciarem vagas de emprego deverão informar a faixa salarial do cargo. Quem descumprir a determinação estará sujeito a multa de cinco salários mínimos. É o que passará a valer em todo o país caso seja aprovado o projeto de Lei (PL) 1.149/22, que tramita em caráter conclusivo na Câmara...
